Социальная психология рассматривает вопросы поведения человека, который оказывается с определенной социальной группе, в том числе и в рабочем коллективе. Организационная психология относится к области менеджмента и затрагивает вопросы применения практических методик в области управления персоналом. Обе эти области тесно связаны, и для эффективной организации работы сотрудников важно знать не только методики стимулирования их мотивации, но и правила построения коммуникаций в группе, распределения обязанностей и ответственности.
Социальная психология позволяет выявить склонности и способности работников, а организационная построить работу таким образом, чтобы эти особенности проявлялись наиболее эффективно. Совмещая в области социальной и организационной психологии, позволяют эффективно организовать управление человеческими ресурсами, программу подбора кадров, организовывать психологическое сопровождение сотрудников и работы организации или компании в целом.
Категория слушателей: лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование.
Срок обучения: 260/520 часов (3/4 месяцев)
Форма обучения: заочная с применением дистанционных технологий
Программа профессиональной переподготовки имеет целью формирование у слушателей профессиональных компетенций, необходимых для приобретения новой квалификации в области ведения образовательной деятельности.
Планируемые результаты обучения по программе — владение профессиональными навыками, необходимыми для выполнения трудовых функций в сфере.
Что вы получите после окончания?
Вы получите документ об образовании – диплом о профессиональной переподготовке и сможете приступить к работе в частных или государственных образовательных учреждениях.
ВНИМАНИЕ!
Для зачисления на программы профессиональной переподготовки слушателям необходимо предоставить:
заявление о приёме на имя руководителя;
копию (скан или фото) диплома о среднем профессиональном* и /или высшем образовании. Что делать, если диплом утрачен; лицам, получающим среднее профессиональное или высшее образование, справку с места учебы об обучении*;
копию (скан или фото) паспорта слушателя (с целью идентификации личности и правильности ведения документации, в т.ч. заполнения документа о квалификации);
документ, подтверждающий смену слушателем ФИО, в случае их несовпадения с записями в дипломе/ справке об обучении.