МЛАДШИЙ ВОСПИТАТЕЛЬ
Младший воспитатель, или помощник воспитателя — относится к учебно-вспомогательному персоналу. На должность назначается лицо, имеющее среднее (полное) общее образование, профессиональное обучение (без предъявления требований к стажу работы; стаж работы с детьми не менее 4 лет) или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
Сегодня название профессии Младший воспитатель предполагает определенную педагогическую направленность. В связи с этим изменились и требования при приёме работника на должность Младший воспитатель, т.е. наличие педагогического образования приветствуется. Младший воспитатель – это зачастую любимый старший друг детей. Сегодня Младший воспитатель должен понимать основы педагогики, участвовать в проектировании и реализации воспитательных мероприятий в дошкольном учреждении.
В целом главная миссия Младшего воспитателя – всесторонняя поддержка дошкольников и помощь старшему коллеге — воспитателю в реализации воспитательного процесса в ДОО в соответствии ФГОС ДО.
Категория слушателей: лица, имеющие среднее (полное) общее образование.
Срок обучения: 144 часа
Форма обучения: очно – заочная с применением дистанционных технологий
Цель обучения: обеспечение теоретико-практической готовности учебно-вспомогательного персонала системы дошкольного образования для реализации взаимодействия с детьми раннего и дошкольного возраста, создающего условия для социально-психологической реабилитации, социальной и трудовой адаптации детей.
Планируемые результаты обучения по программе — владение профессиональными навыками, необходимыми для выполнения трудовых функций в сфере дошкольного образования в качестве учебно-вспомогательного персонала.
Требования к контингенту
К освоению программы допускаются лица, имеющие среднее (полное) общее образование.
При разработке программы учитывались требования, установленные следующими документами:
- Декларация прав ребёнка;
- Конвенция о правах ребенка;
- Конституция Российской Федерации;
- Семейный кодекс Российской Федерации;
- Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
- Федеральный закон от 24 июля 1998 г. № 124-ФЗ «Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации»;
- Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 18 апреля 2013 г. № 292 «Об утверждении порядка организации и осуществления образовательной деятельности по основным программам профессионального обучения»;
- Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 2 июля 2013 г. № 513 «Об утверждении перечня профессий рабочих, должностей служащих, по которым осуществляется профессиональное обучение»;
- Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 17 октября 2013 г. № 1155 «Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования»;
- Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 г. № 761н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования»;
- Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 15мая 2013№ 26 «Об утверждении СанПиН 2.4.1.3049-13 «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных образовательных организаций»;
Что вы получите после окончания?
После сдачи квалификационного экзамена вы получите документ об образовании – свидетельство и сможете приступить к работе в частных или государственных дошкольных образовательных учреждениях.
ВНИМАНИЕ!
Для зачисления на программы профессиональной переподготовки слушателям необходимо предоставить:
заявление о приёме на имя руководителя;
копию (скан или фото) паспорта слушателя (с целью идентификации личности и правильности ведения документации, в т.ч. заполнения документа о квалификации);